党建群团

山东省属企业四川党建工作综合协作区于2018年12月在四川成都成立，四川发展公司作为协作区秘书长单位，认真贯彻落实山东省国资委党委工作部署，在山东高速集团党委正确引领下，主动担当作为，将协作区建设成分享经验、深化友谊、协作共赢的党建特色平台，有效推动公司高质量发展。

聚焦活动共办，打造“党建互学”协作平台

协作区成立以来，四川发展公司党委联合各成员单位搭建“党建互学”平台，在互学互帮中聚人心、促提升。

用好红色基地，打造“红色课堂”。充分利用四川丰富的红色资源，联合成员单位开展“守初心明职责当先锋”主题党日、“弘扬长征精神·坚定理想信念”党性教育培训，通过重走泸定桥、夹金山，参观红军长征纪念馆等，聆听革命故事，追寻红色记忆，筑牢公司党员干部初心使命。

挖掘内部资源，打造“业务党课”。发挥各成员单位专业优势与资源禀赋，积极开展互送“业务党课”活动，邀请成员单位围绕“基础设施建设与管理”“资产证券化”“金融工具运用”等开展专题交流研讨，有效提升公司党员干部综合素质和业务能力。

创新活动载体，打造“实践课堂”。坚持“党建带团建”，组织党员青年干部积极开展“我为群众办实事”等各类志愿服务活动。成都大运会期间，四川发展公司联合协作区成员单位开展“学思想树新风迎大运建新功”志愿服务活动，30余名志愿者深入社区，为社区居民讲解大运会相关知识，并送去大运会礼包；开展志愿助农活动，在高速公路服务区搭建助农展销平台，帮助当地农民销售水果、蔬菜等农副产品。

聚焦平台共建，打造“成果互享”协作平台

四川发展公司依托党建协作平台，建立交流分享三个机制，实现工作互通、成果互享。

建立联席会议常态化交流机制。印发《山东省属企业四川党建工作交流提升综合协作区工作意见》，建立联席会议机制，统筹推进协作区组织联建、资源共享、协同发展等重点事项。目前，已召开线上线下联席会议5次，研究解决内部刊物创立、项目联合考察等重要事项12个。

建立不定期对标交流提升机制。按照“行业相关、地理相近”原则，组织成员单位重点围绕运营管理、工程建设、资本运作、项目投资等方面，通过实地观摩、座谈交流等方式，灵活高效开展对标提升活动，不断提升发展质效。

建立党建刊物分享机制。四川发展公司带头创办协作区内部刊物——《山川党建》，目前已刊发5期，对成员单位在党建和生产经营方面的经验做法和创新成果进行集中展示和交流。在各成员单位共同努力下，协作区工作成效显著，相关工作经验在《国企党建》杂志上刊发。

聚焦资源共享，打造“项目互联”协作平台

四川发展公司联合各成员单位立足自身实际，协力推进“党建＋”系列活动，推动党建与生产经营深度融合，为企业和地方经济高质量发展打下坚实基础。

“党建＋”投资建设。作为秘书长单位，四川发展公司充分发挥牵头引领作用，联合有关成员单位，加大项目投资建设力度，投资区域从最初的乐山、宜宾扩展至遂宁、成都、资阳、内江、巴中等21个市州，取得了一批标志性建设成果。顺利中标宜彝高速、宜威高速9年运营管理权，在川管养高速公路里程突破600公里，成为四川省内运营里程最长的省外企业。

“党建＋”品牌形象。依托党建协作平台，充分发挥各成员单位资源、平台优势，通过联合投标、成立合伙企业等方式，凝心聚力、抱团发展，落地沿江高速等一大批四川省重点项目，不断提升驻川省属企业的知名度和品牌影响力。四川发展公司累计荣获“全国交通运输行业文明示范窗口”“四川省诚信企业”“四川省企业文化建设先进单位”等各类荣誉超180项。

“党建＋”社会责任。四川发展公司带头践行国企担当，履行社会责任。在乐自高速服务区打造四川省首个5G智慧高速“百年史画·奋进历程”红色文化展厅，成为省级“乡村振兴示范基地”。2020年四川省乐山市遭遇罕见洪水汛情，四川发展公司在高速服务区设置群众安置点配合当地政府做好高速沿线被困群众转移安置工作，得到当地政府与群众的高度评价。成都大运会期间，四川发展公司投资运营的西河污水处理厂二厂划分党员“责任田”，人员设备24小时满负荷运转，有力保证大运村生活污水处理。