基层动态

为全面提升高速公路运营管理水平，11月15日，运营公司组织开展第一届“综合业务技能竞赛”，四川发展公司安全运营部、工程养护部（创新分中心）负责人，运营公司领导出席开闭幕式，运营公司相关部室及养护工程参建单位共36人参加。

此次竞赛聚焦运营公司主责主业，结合运营管理实际，不断优化竞赛项目，扩大竞赛覆盖面，赛项涵盖土建养护、机电代维、清障及路赔管理等内容，为广大员工提供了展示技能、共同提高的平台。通过理论考试、养护决策分析、沙盘模拟三项竞赛的比拼，最终魏毛元等6人荣获土建养护个人综合成绩一、二、三等奖，文彬等3人荣获机电养护个人综合成绩一、二、三等奖，王祥宇等6人荣获沙盘模拟个人单项成绩一、二、三等奖，乐山中队等2个团体荣获路产管护中队团体成绩一、二等奖。

下一步，运营公司将积极营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，持续强化人才队伍建设，不断提高员工技能水平，为实现高质量发展提供有力保障。

11月9日，为深入贯彻四川发展公司党委“以案促改”工作方案和“作风建设年”活动实施方案，运营公司组织召开“以案促改”专题会议，四川发展公司党委书记、董事长李壮实，纪委办公室负责人到会督导，运营公司领导、中层干部参加会议。

参会人员对照两项“问题清单”，深入查摆自身存在问题，深刻剖析原因，逐项制定整改措施，开展了批评与自我批评。运营公司领导在点评中指出，要深刻汲取警示教训，自觉做好思想学习教育、作风自查自纠、制度健全完善等工作，主动参与“靠企吃企”、作风建设“七种突出表现”问题等专项治理活动，以专项整治成效提升公司全面从严治党质效。

李壮实结合干部岗位职责进行一一点评，并对下一步“以案促改”工作提出具体要求，一要提高思想认识，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位，用党的创新理论武装头脑，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，守住纪律红线和法律底线。二要抓好整改落实，对照问题具体表现，制定好整改措施和时限，切实把整改实效转化为净化政治生态的具体行动，不断增强干部队伍凝聚力、向心力和执行力。三要加强制度建设，维护制度刚性，强化制度执行，推进廉政风险防控体系和监督体系建设，切实把权力关进制度的“笼子”，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”。四要推进“以案促改”向基层延伸，以本次专题会议为契机，组织开展廉洁警示教育，让干部职工真正认识到违纪违法的危害性，营造风清气正、朝气蓬勃、富有成效的干事创业环境。

为拓宽工作思路，提升水厂管理水平，11月1日，鲁高公司党支部联合龙泉芦溪河污水处理厂前往龙泉驿区陡沟河污水处理二厂开展交流学习活动。

交流组一行实地查看了陡沟河污水处理二厂污水处理、污泥处置、在线监测、中控系统等设施设备的运行管理情况，通过3D演示图学习了水厂的污水处理工艺流程，了解了水厂地面公园的建设思路和管理模式。此次活动开拓了工作视野，加深了彼此了解，为下步推动党建联合共建，让党旗在基层一线高高飘扬打下了良好基础。

为提高宜威K线新开通收费站点应急处置能力，10月31日，宜彝公司联合高速公安，在宜威高速上罗收费站开展收费站防盗抢应急演练。

本次演练模拟了“上罗收费站突发抢劫事件”，特情发生后，各参演单位立即启动收费站突发事件应急预案，高质高效完成“应急报警、交通管控、区域警戒、罪犯抓捕”四个预定科目，达到了预期效果。演练结束后，各方对演练活动进行了分析总结并提出改进意见。

本次演练强化了全员安全意识，提升了各站点应急处置能力，检验了应急预案的可操作性，为维护高速公路运营秩序提供了实战经验。

近日，集团纪委副书记刘富金到运营公司调研指导工作，集团纪委第二纪检监察室主任冯伟陪同调研，四川发展公司党委委员、纪委书记贾军华，运营公司负责人参加调研。

刘富金实地查看了运营公司乐山大佛收费站“星级现场”、四川省“职工书屋”、“一路清廉”廉洁文化阵地，详细了解了运营公司全面从严治党、廉政风险防控体系和廉洁文化品牌等情况，对取得的成绩予以肯定，并对下一步工作提出三点具体要求：一要深入推进全面从严治党，贯彻落实习近平总书记对党的建设和组织工作作出的重要指示精神，用党的创新理论武装头脑，用严的基调强基固本，用实的导向育才聚才，营造“清廉环境”。二要深入推进监督体系建设，对标对表此次政治监督指标内容，主动健全廉政风险防控体系，强化日常监督检查，开展各项专项治理，一体推进“三不腐”体制机制建设，打造“清廉企业”。三要深入推进廉洁文化建设，以廉洁文化品牌为载体，完善廉洁文化制度、常态化开展正反面警示教育、加大讲廉宣廉力度、创作廉洁文化作品，让廉洁文化深入人心，锻造“清廉队伍”。